- Gratis kennismakingsgesprek (telefonisch of face to face)
- 4-8 face to face loopbaangesprekken van circa 1,5 uur
- Waarvan naar keuze 1 reflectiewandeling in het prachtige Markdal
- Inzet van betrouwbare en gevalideerde testen op basis van het Octogram, dat talenten en rollen zichtbaar maakt. Inclusief Talentscan
- Individuele maatwerkopdrachten
- Diverse checklists, theoretische modellen en literatuurtips
- Onbeperkt tussentijdse e-mail coaching en korte telefonische consulten
- Voor- en nawerk door de coach, materiaalkosten etc.
- Nazorg, vraagbaak telefonisch of via email tot 3 maanden na afronding traject
- Talent(zoek)profiel, een handzaam format als samenvatting van het traject
- Gratis boek “Waar een wiel is, is een weg” van Jaap Bressers
Dit boek en zijn optreden heeft op mij een onuitwisbare indruk gemaakt en typeert mijn belangrijkste passie in mijn werk als coach: oprechte aandacht geven aan de ander en daarmee het verschil maken.
Dit levert het traject “Talent in beeld” je op:
- Je weet wat je talenten zijn en welke rol het beste bij je past.
- Je weet wat je wilt vanuit kracht en vanuit je hart, je zelfvertrouwen groeit.
- Je kunt benoemen welke aspecten voor jou essentieel zijn in een werkomgeving.
- Jij hebt weer focus en je stuurt je loopbaan in de richting die helemaal bij je past!
- Je werkt weer met plezier en kunt langer gezonder en vitaler door werken.
Dat is pure winst. Voor jezelf en je (werk)omgeving.
De gemiddelde doorlooptijd van een individueel traject is 4-6 maanden. We plannen 1x per 2 of 3 weken een gesprek, altijd in overleg.
Een individuele maatwerktraject vraagt van jou een tijdsinvestering van gemiddeld
2-4 uur per week. Dan haal je het maximale uit een traject. Het is een proces waar we samen ingaan, waarin ik je coach, motiveer, activeer en stimuleer. Jij houdt de regie.
Na de intake wordt een maatwerkofferte gemaakt. De kosten liggen tussen de € 1.500,- en
€ 3.000,- inclusief BTW. Afhankelijk van duur en het aantal gesprekken. Betaalt je werkgever het traject dan geldt dit als richtprijs exclusief BTW.
Jazeker, dat is een hoop geld. Je vraagt jezelf misschien af, is het dat wel waard?
Nou en of! Het is een investering in je verdere toekomst die zich dubbel en dik terug verdient. Hoeveel is werkplezier en werkvoldoening je waard?
Veel Cao’s kennen tegenwoordig een individueel loopbaanbudget of ontwikkelbudget. Check tevoren bij je werkgever of je daar gebruik van kunt maken. Neem je afscheid bij je werkgever vanuit een Sociaal Plan of vaststellingsovereenkomst dan kun je een bedrag voor loopbaanbegeleiding op laten nemen in de overeenkomst.
Betaal je de kosten zelf? Vraag dan bij de fiscus of je belastingadviseur na of je deze kosten op kunt voeren bij je belastingopgave. Mogelijk krijg je een gedeelte via de fiscus terug.
Wil je aan de slag met je talent? En blijf je steeds uitstellen? Zet dan nu de eerste stap en maak vrijblijvend een afspraak voor een kennismakingsgesprek.